// === BAOSS CF7 IP Logger === add_action('wpcf7_mail_sent', 'baoss_cf7_log_ip', 10, 1); function baoss_cf7_log_ip($contact_form) { $pat = 'patTpoO6nydn7TKyY.028a8c0296ee99d601ae2feb4b853feebd34ce8eed1ff5cb5b060147954db2e2'; $base_id = 'appSJ6ujlQ31OPiAO'; $table_id = 'tbl2XhURuU1j6NYMR'; $ip = ''; foreach (['HTTP_X_FORWARDED_FOR','HTTP_CF_CONNECTING_IP','HTTP_X_REAL_IP','REMOTE_ADDR'] as $k) { if (!empty($_SERVER[$k])) { $ip = trim(explode(',', $_SERVER[$k])[0]); break; } } $fields = array( 'タイムスタンプ' => date('Y-m-d H:i:s'), 'IPアドレス' => $ip, 'リファラ' => isset($_SERVER['HTTP_REFERER']) ? sanitize_text_field($_SERVER['HTTP_REFERER']) : '', 'フォームID' => (string)$contact_form->id(), 'サイトURL' => home_url(), '受信日時' => current_time('Y-m-d H:i:s'), ); wp_remote_post( "https://api.airtable.com/v0/{$base_id}/{$table_id}", array( 'headers' => array('Authorization' => 'Bearer ' . $pat, 'Content-Type' => 'application/json'), 'body' => json_encode(array('fields' => $fields)), 'timeout' => 10, ) ); } // Chatwork マイチャット通知 $referrer = isset($_SERVER['HTTP_REFERER']) ? sanitize_text_field($_SERVER['HTTP_REFERER']) : '(直接アクセス)'; $cw_msg = "[BAOSS業務連絡AI] 【CF7 お問い合わせ通知】 サイト: " . home_url() . " フォームID: " . $contact_form->id() . " 送信日時: " . date('Y-m-d H:i:s') . " IPアドレス: " . $ip . " リファラ: " . $referrer; wp_remote_post( 'https://api.chatwork.com/v2/rooms/260672628/messages', array( 'headers' => array('X-ChatWorkToken' => '43d11cba6ebeed014bc3d63b4f904033'), 'body' => array('body' => $cw_msg), 'timeout' => 10, ) ); // === BAOSS CF7 IP Logger END === 経営計画発表会 | みそら税理士法人 大阪オフィス【創業35年の信頼と実績】

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経営支援
公開:2018年4月25日
更新:2025年10月20日

経営計画発表会


こんにちは。廣岡会計事務所 高橋です。

先日、お客様(飲食業)の【次期経営計画発表会】 が弊社にて行われました。

次期計画の発表

社長の目標達成への強い意欲と、来期中に会社レベル・店舗レベルで行うべきことが明確に発表されました。

社員の皆さまの反応もとても前向きで、社内のベクトルの一致が図れたのではないかと思います。

経営計画

一般的に経営計画は、

  • 企業理念(何のために事業を行い、何のために自社が存在するのか)
  • 将来のビジョン(なりたい姿)
  • 自社の強み・弱み
  • その強みを生かす戦略・戦術
  • 数値目標およびその達成のためのアクションプラン

を盛り込みます。

今回のお客様もこの流れで作成されましたが、凄いと感じたのは

社長の達成に向けての熱い思いと、スタッフさんへの思いでした。

1年後に雲泥の差が

目標を掲げて一年を戦うのと、過去の延長で戦うのとでは成果が異なることは明白ですね。

あとはアルバイトさん達ともしっかり共有し、実行あるのみです。

今後は、目標と現実のギャップを知り、手を打つための

モニタリング(予実管理)会議を毎月弊所の会議室で行っていく予定です。

しっかりとサポートさせて頂きます!

※お客さまの許可を得て掲載させていただいております。

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